برادران وارنر بالاخره شروع به اصلاح یک دهه از اشتباهات کردند

پیوستن آلن هورن به عنوان مشاور به برادران وارنر دیسکاوری گام بزرگی برای رفع سوء مدیریت یک دهه استودیو است که با خروج هورن آغاز شد.

برادران وارنر دیسکاوری اخیراً آلن هورن را به عنوان مشاور کلیدی تیم توسعه فیلم خود استخدام کرده است و یکی از اشتباهات فراوان WB در دهه 2010 را برطرف می کند. هورن قبل از زمان اخیرش به عنوان رئیس استودیو والت دیزنی، 12 سال را به عنوان مدیر عامل WB به عنوان بخشی از تغییرات اجرایی گذراند که منجر به ارتقای کوین تسوجیهارا، مدیر عامل شرکتی شد که اکنون رسوا شده است.

چند فیلم دزدان دریایی کارائیب آنجا بودند

هورن در هالیوود بسیار مورد احترام است و علیرغم اینکه در پایان دوران حرفه ای خود قرار دارد، تقاضای زیادی داشته است. پس از ترک WB، او در ابتدا تلاش کرد تا قبل از اینکه باب ایگر، مدیرعامل سابق دیزنی، او را متقاعد کند که در شرکت نقشی داشته باشد، بازنشسته شود. تاکید هورن بر صداقت و حفظ روابط با استعدادها همیشه دلیل بزرگی برای محبوبیت او بوده است و نتایج استودیوهای فیلمسازی که تحت نظارت او قرار دارد خود گویای این موضوع است.

مطالب مرتبط: از دست دادن آلن هورن توسط دیزنی، معامله ای بزرگتر از آن چیزی است که تصور می کنید

تاریخ انتشار دوبله فصل دوم حمله به تیتان

دهه 2010 دوران سختی برای برادران وارنر بود، زیرا خروج آلن هورن و سایر مدیران در سال‌های 2012 و 2013 آغازی بود بر پایان یک دوره برای استودیو، بنابراین بازگشت او، حتی با ظرفیت بسیار کمتری به عنوان مشاور. ، نشانه ای دلگرم کننده از بهبودی پس از ادغام برادران وارنر دیسکاوری است. پس از پیوستن به WB به عنوان مدیر ارشد اجرایی در سال 1999، هورن و سایر مدیرانی که به خاطر احترام به روابط با کارگردانان، بازیگران و سایر استعدادها شناخته شده بودند، برادران وارنر را به استودیویی تبدیل کردند که برخی از شاخص ترین و تاثیرگذارترین فیلمسازان صنعت مانند واچوفسکی ها، کریستوفر نولان را جذب کرد. ، تاد فیلیپس، بن افلک، زک اسنایدر، استیون سودربرگ، باز لورمن و غیره. اهمیت بازگشت او به برادران وارنر قابل اغراق نیست.

خروج آلن هورن از برادران وارنر قبل از یک دهه سوء مدیریت انجام شد

در سال 2012، جف بیوکس، مدیر عامل وقت تایم وارنر، از هورن خواست تا بازنشسته شود، و این نشان دهنده شروع یک تغییر بدنه اجرایی بدنام بود که شامل کناره گیری جف روبینوف، رئیس گروه برادران وارنر بود و کوین تسوجی هارا به عنوان مدیر ارشد اجرایی تبدیل شد. مدیرعامل جدید WB در دهه بعد، برادران وارنر شاهد کاهش تعداد فرانچایزهای متعدد بود، برخی از فیلمسازان ارزشمند قبلی آن به استودیوهای دیگر رفتند، کوین سوجیارا پس از گزارش هایی مبنی بر سوء رفتار جنسی از سمت خود کنار رفت و شرکت دو بار فروخته شد. ادعاهای متعددی مبنی بر سمی بودن در بخش‌های مختلف WarnerMedia به یک مشکل بزرگ تبدیل شد، در حالی که فیلمسازانی مانند افلک، اسنایدر و نولان همگی در حال خروج از خانه بودند، اگر قبلاً پروژه‌هایی را در استودیوهای دیگر انجام نداده بودند. از قضا، در حالی که لانا واچوفسکی برادران وارنر را ترک نکرد، ماتریکس: رستاخیز داستان یک نقد نسبتاً مستقیم از شیوه تغییر استودیو نسبت به نسخه اصلی است ماتریس فیلم های.

مشخص نیست که هورن تا چه اندازه بر فرهنگ برادران وارنر تأثیر مستقیم خواهد داشت، اما به دلیل شهرت او، تمایل او برای تبدیل شدن به یک صدا در اتاق، نویدبخش شرکتی است که برادران وارنر دیسکاوری قصد دارد در آینده تبدیل شود. دهه اگر استودیو بتواند روابط را ترمیم کند و کیفیت پرستیژ را به بزرگترین فرنچایزهای خود بازگرداند، برادران وارنر می‌توانند پس از یک دهه تصمیم‌های نادرست بهبود یابند.

بعدی: چرا برادران وارنر از دست دادن کریستوفر نولان بسیار بزرگ است؟